リスクマネジメントは今後さらなる需要増が見込まれる領域です。

ただし領域が広いので、企業経営、金融・株式などキャリアとしての絞り込みが重要です。

■将来的には有望。

極め甲斐のある領域。

リスクマネジメントと一口に言っても、国内外の全企業や組織が抱えている問題ですから、転職先としては広域すぎます。

もう少し絞り込んで戦略的に考えるか、自身のキャリアパスなどから逆算して、この業界にシフト・転職しようというように考えるべきです。

あえて言えばリスクマネジメントは世界的な課題なので、キャリアと自信があれば転職し放題といっても過言ではありません。

■転職先でさらなるキャリアアップも可能。

たとえば大手法律事務所やファーム、大手企業出身者のもとに転職するのであれば、転職専門のサイトにもかなりの件数が載っています。

弁護士のメリットは、このようなところに転職して、レベルの高いビジネス法務のリアルを経験していけること。

また“ともにビジネス開発を行っていこう”というスタンスのCEOが多くいるので、転職してきた弁護士に対する風当たりがゆるく、逆に強い仲間意識がもてます。

■業務内容の一例は、リスクマネジメントの他、内部統制の全体設計や運用・実行の管理などです。

転職に際しては全般のキャリアが必須です。

当然ですがリスクマネジメントには、契約法務、予防法務、紛争処理法務、経営戦略に関する法務などすべてが含まれます。

業務・運用全般の設計なども任されるので一通りのキャリアは必要です。

転職先としては今後ますます有望となる領域です。